Praca

Zakład Usług Elektrycznych RemEL Sp. z o.o.

Konserwator urządzeń dźwignicowych

• LOKALIZACJA Świecie / MIEJSCE PRACY: REMEL
  OBOWIĄZKI:
   wykonywanie napraw i konserwacji maszyn i urządzeń dźwignicowych zgodnie z przepisami UDT,
   diagnoza urządzeń w przypadku uszkodzeń, awarii,
   serwis urządzeń zgodnie z dokumentacją i wymogami technologicznymi,
   wykonywanie prób i pomiarów elektrycznych.
  WYMAGANIA:
   doświadczenie na podobnym stanowisku,
   znajomość schematów elektrycznych (czytanie) oraz umiejętność samodzielnej pracy na ich podstawie (podłączenia, montaż układów),
   mile widziane uprawnienia UDT do obsługi i konserwacji UTB,
   mile widziane aktualne uprawnienia SEP,
   brak przeciwwskazań do pracy na wysokości,
   czynne prawo jazdy kat. B.
  KANDYDATOM PROPONUJEMY:
   stałą pracę oraz stabilne zatrudnienie bez pośredników,
   zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
   pracę w systemie jednozmianowym (6-14),
   motywacyjny system premiowy,
  • pakiet benefitów (dofinansowanie wypoczynku w ramach ZFŚS, dofinansowanie nauki w formie szkoleń, kursów, nieoprocentowane pożyczki, ubezpieczenie grupowe, system poleceń pracowniczych),
   PARTNERską atmosferę pracy. 

Uzwajacz/ nawijacz silników

LOKALIZACJA Świecie / MIEJSCE PRACY: REMEL
OBOWIĄZKI:
 czynności związane z remontem maszyn elektrycznych, w szczególności wymianą uzwojeń, naprawą uszkodzonych elementów uzwojeń, jak również oceną aktualnego stanu maszyny i określeniu zakresu wymaganych czynności naprawczych,
 prowadzenie prac serwisowych, prowadzenie przeglądów okresowych urządzeń zgodnie z instrukcją i procedurami, usuwanie usterek i nieprawidłowości w funkcjonowaniu urządzeń.
WYMAGANIA:
 wiedza z zakresu elektryki,
 mile widziane doświadczeniu w uzwajaniu,
 mile widziane uprawnienia do obsługi suwnic oraz wózków widłowych,
 sumienność.
KANDYDATOM PROPONUJEMY:
• stałą pracę oraz stabilne zatrudnienie bez pośredników,
• zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
• pracę na 1 zmianę w godzinach 6.00-14.00 (poniedziałek – piątek),
• pracę na warsztacie w Świeciu,
• przejrzyste zasady wynagradzania,
• dostęp do wiedzy i możliwość podnoszenia kwalifikacji,
• niezbędne narzędzia pracy oraz ubranie robocze,
• pakiet benefitów (dofinansowanie wypoczynku w ramach ZFŚS, dofinansowanie nauki w formie szkoleń, kursów, nieoprocentowane pożyczki, ubezpieczenie grupowe, system poleceń pracowniczych),
• PARTNERską atmosferę pracy.

W przypadku zainteresowania prosimy o kontatk:

Karolina Roszak-Białkowska
Specjalista ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi
+48 661 607 113 | karolina.roszak@grupapartner.pl